Mitarbeiter/in SAP First-Level-Support

Kennziffer: 18108

kurz ersa

Kurtz Holding GmbH & Co. Beteiligungs KG | 97892 Kreuzwertheim

Für unseren Zentralbereich Information und Organisation im Kurtz Ersa-Konzern suchen wir ab 01.09.2018 in Vollzeit einen/eine

Mitarbeiter/in SAP First-Level-Support

Ihre Aufgaben:

  • Bearbeitung von Incident und Change Tickets aus dem gesamten SAP Umfeld des Konzerns
  • SAP Benutzerverwaltung
  • Dokumentation von Problemlösungen im SAP Wiki
  • Schulung von Anwendern
  • Zusammenarbeit mit den Inhouse Consultants für die verschiedenen SAP Module
  • SAP Auswertungen für die Anwender

Ihre Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium z. B. Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung im IT Bereich bzw. entsprechende Berufserfahrung
  • Mehrjährige Praxiserfahrung im SAP Applikationsbetrieb
  • Sehr gute SAP-Kenntnisse insbesondere in den Modulen SD, MM, PP und WM
  • Kenntnisse in ABAP und Debugging
  • Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
  • Strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten
  • Analytisches Denkvermögen und eigenständiges Handeln

Kurtz Ersa ist ein Technologie- und Zulieferkonzern in Familienbesitz mit über 235-jähriger Tradition. Daher fühlen wir uns verpflichtet, unsere Strategie auf ein langfristiges, gesundes und nachhaltiges Wachstum auszurichten.

In unseren drei Geschäftsfeldern Electronics Production Equipment, Automation & Components und Moulding Machines werden unter den Marken Kurtz und Ersa Maschinen, Anlagen, Werkzeuge und Komponenten aus Guss und Blech gefertigt. Unsere Kunden sind Global Player wie BMW, Samsung, Siemens, Volkswagen, Knauf oder ZF. Als Technologieführer mit sieben Standorten im In- und Ausland setzen wir immer wieder neue Maßstäbe, um die Produktivität unserer Kunden weiter zu verbessern.

Wir bieten:

  • Interessante Aufgaben in einer Unternehmensgruppe mit Tradition seit 1779
  • Einarbeitung und Förderung der persönlichen Kompetenzen im Rahmen unseres modernen Personalentwicklungskonzepts
  • Aktive Förderung der Work-Life-Balance durch unser Programm Attraktiver Arbeitgeber
  • Qualifizierungsmöglichkeiten in der konzerneigenen Hammer Academy
  • Familienfreundliches Arbeitsumfeld
  • Attraktive Vergütung mit einer Mitarbeitererfolgsbeteiligung
  • Arbeiten zwischen Spessart und Taubertal in einem Gebiet mit hohem Wohn- und Freizeitwert

Auszeichnungen
Auszeichnungen
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Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.

Kurtz Holding GmbH & Co. Beteiligungs KG

Frankenstraße 2 | 97892 Kreuzwertheim | www.kurtzersa.de

Fragen? Ihr Ansprechpartner:
Kurtz Holding GmbH & Co. Beteiligungs KG
Susanne Eyrich
Kurtz Holding GmbH & Co. Beteiligungs KG
Frankenstr. 2
97892 Kreuzwertheim
D: +49 9342 807-437
T: +49 9342 807-0
susanne.eyrich@kurtzersa.de
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